乡镇干部队伍建设经验汇报:“一选两抓”打造一流农村党员干部队伍

投稿人:lain… 发布时间:2019/10/9 投稿交换  会员申请 全文5218字

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“一选两抓”打造一流农村党员干部队伍  

xx镇位于xx县市区东北部5公里,总面积91.2平方公里,辖35个行政村(其中xx库区移民新村7个),4.8万口人。镇党委下设党总支5个,农村党支部38个,非公有制企业党支部15个,镇直支部9个,党员1908名。  

近年来,xx镇在建设“三化协调发展,群众安居乐业、幸福自豪”新常村的历程中,注重发挥农村党员干部的主力军作用,采取“一选两抓”,即选优配强村级两委班子,抓实村干部日常管理考核,抓好党员干部活动开展的方法,打造了一流的农村党员干部队伍,为促进xx镇的和谐、快速发展提供了有力的保障。  

一、及时谋划,周密组织,选出一届心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒的村级两委班子。  

基层干部队伍工作的对象是农村普通群众,与群众接触最直接的就是村干部,一个村班子“强不强、齐不齐、和不和”直接关系到这个村是否稳定和发展。在近几届村级组织换届选举工作中,我们始终坚持一切从常村的稳定发展出发,换届做在平时,不单纯为换届而换届。  

(一)换届前,超前谋划,打好基础。  

其实,换届选举仅仅需要一个月的时间,要想做好,“功在平常”。每一次村级组织换届工作一结束,就得考虑下一次换届选举工作。前两年,重点是管理、培训、提高素质的过程。常村镇对村干部早就提出了“三要、三有、四干”的六字标准。“三要”即:政治上要积极上进、工作上要脚踏实地、生活上要朴实无华;“三有”即:有工作热情、有能力水平、有奉献精神;“四干”即:想干事、会干事、干实事、干成事。通过两年的考验,谁优谁劣,泾渭…………


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