某县关于开展选拔培养女干部的做法与思考

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某县关于开展选拔培养女干部的做法与思考　　

近几年，xx县委组织部、县妇联认真贯彻落实中央、省委和市委关于加强领导班子和干部队伍、党员队伍建设的总体部署，按照xxx要求，进一步加强我县培养选拔女干部、发展女党员工作，充分发挥广大妇女在改革开放和社会主义现代化建设中的积极性和创造性，取得一定成绩。　　

一、基本情况　　

几年来，我们按照文件精神，积极探索，不断加强新形势下培养妇女干部和发展女党员工作。在培养选拔妇女干部工作中，坚持“强化基础、精心培养、重点选拔、量才使用”的原则，从加强领导、提高认识、转变观念、克服偏见入手，采取一系列有效的措施，为妇女干部参政议政提供强有力的组织保障，使一大批德才兼备的妇女干部相继走上领导岗位。四年来，我县累计提拔选配妇女领导干部x名，其中副处x名，正科级x名，副科级x名。截止目前，全县妇女干部数为x名，占干部总数的x%，其中副科级以上女干部x，占妇女干部总数的x%，全县妇女领导平均年龄x岁，大专以上文化程度达100%。全县x个乡镇，均已配备了妇女领导干部，配备女干部x名，其中正科x名。县直部门已有x个部门配备了妇女领导干部，配备妇女领导干部x名，其中正职女干部x名。　　

二、主要经验与做法　　

1、广开源头，落实措施，大力夯实女干部培养选拔的基础　　

首先是不断壮大女党员队伍。高度重视女党员发展工作，女党员数量不断增加。20xx年-20xx年,我县共发展女党员x名,占新发展数的x%。女党员的数量由20xx年底的x人增加到20xx年底的x人，女党员的比例也由20xx年底的x%提高到20xx年底x%，提高了x个百…………

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