银行人力资源副总述职报告（工作总结）

内容预览：

　　xxxx年度，在省分行党委的正确领导下，在徐远辉总经理的具体指挥下，在本部全体同志尤其是主办科长的支持、配合下，我坚持应办尽办、急事特办、好事办好的工作方法，坚持服务员工、服务业务、服务基层的服务宗旨，注重抓执行，注重抓落实，注重抓实效，做了一些具体工作。历年来xxxx年度调整职务最多、公开选拔最多、制订制度最多，现将xxxx年度学习、工作的主要情况报告如下：　　一是协助组织进行省分行副行长、行长助理的推荐工作，配合总行完成了干部选拔任用的有关工作程序。　　二是为加强中层班子的选拔、调整和交流工作做了一些具体工作。xxxx年共提拔和调整副处级以上干部xxx人，其中提拔xxx人、平级调整xx人、跨行跨部门交流xx人，为历年最多。　　三是组织处级干部公开选拔。公开选拔副处级以上干部xxx人，为x省分行历史上集中公开选拔处级干部最多的一次。x.坚持制度公开、程序公开、过程公开、结果公开“四公开”。制订了《x省分行管理类职务公开选拔工作试行办法》和《x省分行非管理类职务公开选拔工作试行办法》，以及相应的x个不同类别职务公开选拔实施方案，尽可能量化有关选拔条件，增强选拔工作的客观性、公开性和可操作性。同时严格规范程序，细化工作流程。先后制定了日程安排、笔试、考核、面试、考察等各阶段工作方案及工作人员保密纪律等各项制度规定xx项，对资格审查、考核、专业评审、面试、考察、组织考试等每一环节都精心设计，反复推敲论证，力求严密、细致、规范。x.在公开选拔过程中做到了五个严格，即严格条件、严格考核、严格考察、严格审查和严格监督。对报名的xxx人次的条件，逐条进行严格审…………

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