内容预览:
市人社局开展贯彻落实《劳动合同法》专项执法检查实施方案
为贯彻《劳动合同法》,进一步推进本市全面实施劳动合同制度,依法规范用人单位劳动用工管理,保障劳动者合法权益,发展和谐稳定的劳动关系,市局决定于20xx年x月x日至x月x日在全市范围内组织开展为期两个月的贯彻落实《劳动合同法》专项执法检查。
一、检查范围
这次贯彻落实《劳动合同法》专项执法检查要重点对各县(市、区)建筑施工企业、金融、保险、电力、烟草、外商投资企业、私营企业、个体工商户等单位进行全面检查。
二、检查内容
1.用人单位招用人员的数量、来源及招用渠道;
2.用人单位与劳动者签订立书面劳动合同的情况;
3.执行最低工资规定和工资支付情况;
4.遵守工时制度和休息休假制度的情况;
5.遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况;
6.遵守禁止使用童工规定的情况;
7.遵守劳动用工身份核查备案规定的情况;
8.参加社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育保险)和缴纳社会保险费的情况。
三、检查方式
xx市劳动保障监察局统一调动全市劳动保障监察力量,组成4个执法检查组,统一使用市局文书,按市劳动保障监察局指定的区域实施贯彻落实《劳动合同法》专项检查。
四、时间安排
(一)准备动员阶段(x月x日前)。召开全市贯彻落实《劳动合同法》专项检查工作会议,统一思想、提高认识,充分认识全面实施劳动合同制度的重要意义和具体要求,组织执法监察人员培训,整合执法检查装备、资料,建立专项检查机制,明确检查区域和执法检查人员…………
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