总工会干部作风建设年民主评议参评报告

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总工会干部作风建设年民主评议参评报告

一年来，我们市总工会扎实开展干部作风建设年活动，各项工作取得了显著进展。一、狠抓组织建设，夯实工作基础今年我们重点抓了工会组织建设，下达力，狠抓规范化建设，重心下移，抓基层，特别是抓基层企业工会组织建设，使规范化程度普遍提高；在全市334个村突击并完成了建会工作，实现了村村建工会。从而使工会组织覆盖面更广、网络更健全、布局更合理，维护职工的合法权益有了更好的保障。二、狠抓维权机制建设，维护职工合法权益在维护职工合法权益，建立健全维权机制方面，一是大力开展“共同约定行动”。在全球金融危机的情况下，我们组织开展了企业、职工“共同约定行动”，动员组织各级劳动关系和谐企业带头承诺履行社会责任，鼓励和支持困难企业采取在岗培训、轮班工作、协商薪酬等方式，灵活应对困难，天玉、澳森、东明等123家企业签订了“共同约定”承诺书。做到了不裁员或少裁员，稳定职工收入，实现职工与企业和衷共济、群策群力，共克时艰。二是继续规范劳动关系协调机制。进一步完善平等协商、“1+x”集体合同制度，认真做好集体合同的新签和续签工作，大力推进工资集体协商制度建设，签订了826份集体合同，签订工资专项合同826家。在省总推广迁西签订区域性劳动安全卫生专项合同会议上，交流了我市的典型做法。三是继续规范民主管理、民主监督机制。目前，合格星职代会企业已经达到了136家。四是继续规范劳动关系三方协调机制。在充分发挥好市级劳动关系三方协商机制作用的同时，积极推动15个乡镇、制革区、制衣区健全完善劳动关系三方协调机制和区域性劳动争议调解组…………

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