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某县工信局2020年度机关工作人员考核总结汇报
根据文件精神和要求,我局机关科员及以下工作人员的2020年度考核工作,于2020年x月底前顺利完成。现总结如下:
一、党委重视、认识到位、组织严密
接人事局关于做好2020年度机关事业单位工作人员年度考核的通知精神以后,局领导班子成员对文件马上进行了传阅,并在党委会上进行了研究。党委书记、局长xx同志要求:一定要以xx思想为指导,从努力贯彻党的十九大、十九届四中、五中全会精神、努力构建社会主义和谐社会以及贯彻实施《公务员法》的高度,严格按照文件精神办事。考核中务必把年度考核与平时考核紧密结合起来,把每个科室及每位工作人员平时工作任务完成情况、敬业精神、服务意识、工作作风及廉洁自律等作为重要的考核依据。通过考核,要起到进一步激励和促进干部职工深入学习实践党的理论知识,进一步解放思想、开拓创新,增强以人为本、执政为民的意识,不断提高机关服务质量、办事效率和干部职工的整体素质。为了搞好这次考核,我们一是组织成立了考核工作领导小组,组长由分管党务人事的副书记、副局长xx同志担保,成员由协助领导分管此项工作的副主任科员张道明,党办主任、人事科长xx,办公室主任xx,监察室主任xx等组成。具体考核工作由党办人事科负责组织实施。二是为了使机关全体人员吃透文件精神,增强对进行年度考核工作意义的理解,我们专门利用一个学习日时间,组织认真学习了中组部、人事部制定的《公务员考核规定》,省委组织部、人事厅《xx省公务员考核实施办法》,使大家对考核的内容、标准、程序等有了更进一步的了解。三是…………
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