X局内部控制制度建设取得丰硕成果

内容预览：

为适应全面从严治党、全面依法治国的新形势新要求，提高对内控机制建设的重视程度，x局按照国家xx总局“两覆盖、两优化、两提升”工作目标和省、市xx局工作要求，将内控机制建设作为落实全面从严治党的重要抓手。一是全体干部职工通过主动参与查找各自岗位的廉政风险点，对岗位廉政风险点进行全面梳理，确定了风险等级，明确了防范重点，并通过公开亮权、加强监督、严格考核等方式使风险防控措施得到了初步落实，进一步增强了xx工作的透明度和公信力，实现了权力、岗位、责任、制度的有机结合。二是内控机制建设构筑了“前期预防，中期监控，后期处置”三道防线，并把监督考核贯穿于实施过程中的各个阶段。努力使xx干部在廉政上实现由“被动”转向“主动”，实现各部门由被动接受监督向主动防控转变，强化自我发现、自我纠正、自我完善和持续改进的能力，促进权力规范透明高效运行。三是内控机制建设有效地规范了干部的执法行为，使大家重视廉政风险点、认识廉政风险点、防范廉政风险点、化解廉政风险点、远离廉政风险点，确保队伍平安稳定。为构建和谐、健康、廉洁、高效的xx局队伍提供可靠的保障。四是xx局通过内控机制建设活动，将xx权力曝光于阳光之下，从而保障了组织收入等各项工作健康、有序的开展。2016年全局未发生一起xx上访、行政复议、行政诉讼事件，连续多年获得省级xxxx荣誉称号，展示了团结拼搏、勤奋敬业、创新进取、文明和谐的xxx局新形象。　　

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