市直机关工委党员发展工作典型案例

内容预览：

推行“五制”认真做好发展党员工作――xx市直机关工委党员发展工作典型案例

近年来，市直机关工委坚持以严格规范党员发展工作为重点，针对机关党组织党员发展工作实际，编写下发《xx市直机关党员发展工作手册》，建立《党员发展工作台账》，推行党员发展“五制”，即预审制、票决制、公示制、责任追究制和答辩制，确保了党员政治坚强，党性纯洁，切实防止“带病入党”。

规范党员发展程序，实行发展党员预审制。对经各基层支委会研究同意接收的积极分子、党员发展对象或转正的预备党员要进行预审，没有经过预审或预审不合格的，不能履行发展手续。预审的重点：一是党员条件。通过与发展对象谈话，广泛听取党组织和党内外群众意见等方式，了解掌握发展对象是否符合党员标准，具备发展条件。二是入党手续。通过查阅入党材料，审查入党手续是否规范、完备。

确保程序公开透明，实行发展党员公示制。将确定入党积极分子、确定发展对象和接收预备党员、预备党员转正等环节置于党员和群众的监督之下，以张榜公示、设立意见箱和公示电话等方式征求党内外干部群众意见，凡在公示期间有反映问题的，一经查实，视情节轻重，立即取消培养、发展、转正资格或延长培养时间，将组织把关与群众监督结合起来，增强发展党员工作透明度，提升新发展党员质量。

保障党内民主权利，实行发展党员票决制。对拟确定为发展对象的入党积极分子和准备接纳为预备党员的发展对象实行票决，注重从程序上把关。在表决程序上将原来的举手表决改为以无记名投票方式进行表决，让有表决权的党员充分发表自己的意见和行使自己的权利，表达自己…………

本文共1067字，仅供站内会员学习参考（会员可免费打开排版规范的全部文档）
初到新人请【点此注册】加入会员
刚已注册请【刷新页面】打开全文
会员老友请【登录网站】查阅文章
文秘热线--资深的文秘专业网，海量的写作范文库！[了解我站]