贯彻落实《干部教育培训工作条例》实施情况自查评估报告

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贯彻落实《干部教育培训工作条例》实施情况自查评估报告

根据《关于开展<干部教育培训工作条例>实施情况评估和<2018-2022年干部教育培训规划>实施情况中期评估工作的通知》要求，结合我单位干部教育培训工作实际，现将有关自查评估情况报告如下：

一、条例制定质量：与时俱进，筑牢干部教育基石

2006年，中央颁布的《干部教育培训工作条例（试行）》犹如一座灯塔，在干部教育培训领域发挥了不可估量的作用。它为培养造就高素质干部队伍、推动学习型政党建设提供了坚实的制度支撑，有力地推进了干部教育培训工作的科学化、制度化、规范化进程，为后续发展奠定了深厚根基。

党的十八大以来，中央深入实施“大规模培训干部、大幅度提高干部素质”战略要求，对干部教育培训工作提出了更高标准、更严要求。在此背景下，2015年中央修订颁布的《干部教育培训工作条例》（以下简称《条例》）应运而生。

《条例》全面贯彻中央最新精神，充分吸收改革创新成果，以鲜明的问题导向，对干部教育培训体制机制进行了全方位完善。它是党的干部教育培训事业发展的最新制度结晶，是做好新形势下干部教育培训工作的根本遵循。与以往相比，《条例》更加凸显干部教育培训的战略地位和关键作用，将理想信念和党性教育置于突出位置，犹如为干部成长注入“精神之钙”；更加重视干部教育培训的质量和效益，力求每一项培训都能精准发力、取得实效；更加注重干部教育培训机构、师资、课程教材等基础建设，为干部教育培训事业的长远发展筑牢根基；更加强调从严治校、从严治教、从严治学，营造风清气正的教育生态。其…………

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