某县关于加强村级干部队伍建设工作情况汇报

投稿人:4445… 发布时间:2023/1/2 投稿交换  会员申请 全文1085字

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某县关于加强村级干部队伍建设工作情况汇报  

近几年,我县始终坚持以加强农村基层干部队伍建设为重点,通过选好“领头雁”、培育“接班人”、蓄能“先锋军”三个方面,不断增强农村党组织凝聚力和战斗力。现将工作开展情况汇报如下:  

一、选好领头雁  

20xx年春,在农村基层换届选举中,我县通过加强组织领导,严明工作责任,坚持村、乡、市直、换届办4级逐级审核、严格把好人选关,并由全市统一印制每个村(社区)的“两委”及监委会选票共计x万张,7类选票7种颜色,具体到村名、候选人姓名。  

换届期间,全市先后取消参选资格x人,宣布当选无效x人,妥善安置离任村干部x人;先后警示谈话影响阻挠换届的党员群众x人,行政拘留、刑事拘留干扰破坏换届选举人员x人,村级换届空前庄重严肃、规范严谨。仅用x天时间,圆满实现了村班子换届“一村不留”“足额产生”“全部实现组织意图”3个100%。  

全市新一届村(社区)“两委”成员共x人,其中:支书x人,兼任村(居)委会主任的x人,“一肩挑”比例达到x%,“两委”平均年龄x岁,比上届平均年龄减少x岁。  

二、培育接班人  

换届完成后,我县进一步总结经验,健全制度,实施村级班子“动态管理、缺职即配、末位淘汰”。  

对工作成效差、群众意见大、造成恶劣影响的坚决撤换。缺职村支书3天内书面报告,15天内配备到位,其他村干部5天内书面报告,30天内配备到位。凡是村干部调整,严格落实人选标准不降,年龄要求不变,执法执纪不松的换届标准,并报市委组织部批准备案,确保村级干部底数清、情况明。  

换…………


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