县人社局上半年就业扶贫工作总结及下半年工作安排

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县人社局上半年就业扶贫工作总结及下半年工作安排

　　xx年以来，县人社局认真贯彻国家、省市县脱贫攻坚决策部署，切实履行部门职责，以公益岗位开发、技能脱贫培训、致富带头人创业培训、社保扶贫和双基建设为抓手，不断创新“三业一岗”就业扶贫模式，大力推进就业扶贫车间建设，全面完成各项目标任务，不断推动贫困劳动者通过就业创业增收脱贫，就业扶贫工作取得显著成效。现将工作开展情况总结如下：

　　一、就业脱贫工程不断推进

　　（一）全面推广“三业一岗”就业扶贫。今年以来，全县城镇新增实名制就业人数xx人，贫困劳动力实现就业人数xx人，其中16-59岁的贫困劳动者xx人。创新开发公益岗位xx个，安置建档立卡贫困人员xx人，其中：扶贫互助岗人员xx人，结对帮扶贫困家庭xx户。基层保洁、保安、炊事员、疫情防控员等辅助性公益岗位人员xx人；河道巡护员xx人；环境监督员xx人；村级活动场所保洁xx人，护林员xx人；光伏收益公益岗位人员xx人；乡村道路专管员xx人。累计发放公益岗位补贴资金xx万元。

　　（二）深入开展就业技能脱贫培训。出台《关于职业技能培训补贴资金申领程序的通知》（x人社秘〔xx〕x号）、《xx县xx年度技能培训提升（技能脱贫培训、企业新录用人员岗前技能培训、新技工系统培养）实施方案》（x人社秘〔xx〕x号）文件，在全力以赴打好疫情防控阻击战的同时，统筹协调做好技能脱贫培训各项工作，全面提升劳动者技能素质，助力脱贫攻坚。

　　（三）加大疫情期间就业扶贫力度。截止目前，举办“2+n”线上和线下招聘会xx场，参加企业385家。通过县乡村三级信息平台、发布…………

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