县人社局开展月嫂技能培训助力就业工作情况汇报

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县人社局开展月嫂技能培训助力就业工作情况汇报

近年来，县人力资源和社会保障局坚持以党的十九大、十九届四中全会精神为指导，坚决贯彻落实上级关于就业工作一系列指示精神，在充分调查摸底、征求意见、研究分析的基础上，结合本地实际情况，积极筹备全县首期月嫂免费培训班。培训期间，学员无需缴纳任何费用，由县人社局专门聘请的资深专家传授月嫂工作的理论知识和实际操作技能，结业后培训基地还将负责推荐就业。　　

一、调查摸底，把握就业市场需求。通过调查发现：近几年来，具有专业知识和技能的月嫂远远无法满足社会的需要，而该行业中有x%为失业人员和农村富余劳动力，她们通常不具备专业的服务理念和技能。为此，县人社局将月嫂培训作为实施职业技能培训的突破口，积极筹备全县首期具有专业授课、结业后颁发专业资格证书的月嫂培训班。一方面积极争取县妇联、县妇幼保健站等单位院所的大力支持，制订了培训方案，落实培训场地，确定培训老师；另一方面针对大多数学员受教育程度不高的实际问题，与有关培训机构和授课老师根据市场就业需求，多次磋商，整理出一套教学传授针对性强，学习理解浅显易懂，实际操作易于上手的月嫂培训教材。　　

二、宣传发动，突出重点培训对象。将下岗失业女工作为首期月嫂培训班的主要对象，并通过宣传载体和新闻媒介在全县范围内广泛宣传。一是要求全县积极发动辖区内符合条件的女工报名参加培训；二是在县电视台等社会媒体发布开展月嫂培训的新闻信息；三是在乡（镇）、社区办公地点，居民住宅楼等处张贴宣传海报。　　

三、确保…………

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