县人社局用工就业110工作推进整体情况汇报

内容预览：

xx县人社局用工就业110工作　　

推进整体情况

通过对xx县就业用工服务110组织架构及运行模式的学习，我县人社局根据我县县情及近年来求职招聘的具体情况，为推动我县就业适应新型工业化、信息化、城镇化、农业现代化协同联动的新形势，努力打造集就业用工咨询培训、劳务对接、劳动保障于一体的就业用工服务110体系。现将近阶段工作汇报如下：　　

一、基础建设保障信息渠道畅通　　

为了能使“用工就业110”这一人本之举，惠民之策家喻户晓，为更多求职者提供最快最新的企业用工信息，我局拓宽了信息宣传渠道；一是人社局设立室内led显示屏2个，各类职位信息库和人才信息库各1个；开设了“用工就业110”专门服务窗口和热线电话。在就业大厅内设立了led电子显示屏，滚动显示各类就业信息，扩大了就业信息的传播范围；在就业服务大厅内门口开设了“用工就业110服务”专栏，向求职者公开“用工就业110服务”范围和工作程序，实现承诺服务；设立了企业用工信息专用电子屏，公布最新的用工信息，做到了信息发布新、快、准，为“用工就业110服务”工作的高质量开展提供了保障。二是我局在局属网站设立用人单位招聘信息版块，将全县所有用人单位的简介、招聘简章在网上公布，为求职者提供精准的就业信息服务，只要登入网站，招聘信息尽收眼底。三是全县9个乡（镇、区）劳动就业社会保障服务所，均建立了就业工作平台和信息平台，并实现了信息和业务双对接，把就业服务送到求职者家门口。四是动员各村劳动就业社会保障服务站，及时收集求职招聘信息并上报。使整个招聘和求职信息形成互联互动模式，实现及时对接。…………

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