医院2015年护理工作计划

内容预览：

2015年护理工作计划　　

2015年我院护理工作将根据医院总的安排和部署，按照“三级综合医院”要求，坚持以病人为中心，认真落实患者安全十大目标，深化优质护理服务内涵，完善护理人员分层次培训，持续改进护理质量，强化专科护理内涵，力争服务质量实现新提升，护理队伍呈现新面貌，使全院护理工作整体再上新台阶。　　

一、工作目标　　

目标一加强安全管理，消除护理工作中不安全行为和不安全状态，全年无ⅳ级及以上护理安全（不良）事件发生。　　

目标二应用护理质量管理工具，持续提高护理质量。　　

目标三深化优质护理服务，做到病人、护士、医生对护理工作满意度≥90%。　　

目标四加强人才队伍建设，基础与专科并重，贯彻“三严”作风，护理人员“三基”人人过关，相关专业领域护士专科培训率达5%。　　

二、具体措施　　

（一）深化优质护理服务，进一步改善患者就医体验　　

1.按照卫生主管部门的要求、病员需求结合护理人员休假情况合理配置护理人力资源，向医院申请增加护士人力配置，优质护理服务的落实。　　

2.拟订护理人员晋级制度，根据医院发展目标及护理人员职业生涯规划，拟订各层级护理人员考评标准，考评合格后方能晋级。　　

3.进一步落实护理绩效考核与分配方案，做到护理部由院领导考核；大科护士长由护理部考核；病区护士长由护理部及大科护士长考核；普通护士由病区护士长考核。进一步完善对艰苦护理岗位的绩效分配，体现多劳多得，优绩优酬，以此最大程度调动护士工作积极性。　　

4.加强专科培训，医院成立院内伤口/造口…………

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