公司女干部培训学习心得体会

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公司女干部培训学习心得体会##年#月##日,对于我来说是一个特殊的日子,我有幸被公司派去##学习。一路的风光锦秀没能令我如此感慨，可面对而坐的##教授的课程却令我内心久久不能平息。她让我领会到：作为一个女性面临竟争和挑战不是每个人都能体会到的辛心和困苦。她所授的课程是《女性管理者取业发展》，学习这门课程，我受益非浅，下面是我个人的一些心得体会：一、认识到女性管理者的压力及情绪管理压力是减弱人体的重要防御的机能，它分为慢性和急性压力；压力的感受不由压力源引起，而是观点（心态）作用产生；越易感性的人所承受的压力越大，对心理健康的危害可导至心理问题。为了避免压力所引起情绪，必需学会缓解压力：（1）了解压力症状；（2）体验压力；（3）分析压力产生的原因；（4）改变非理性想法；（5）培养自信；（6）本我、自我、超我的完善；（7）了解生命的意义和自身价值。二、女性管理者心智模式管理女性管理者的心智模式是女性作为管理者共有的认识和思维的模式。而人性的本质是有限理性的，它的起点建立在观察上，即人的心理设施对信息加的能力是有限的，因此经济学的理性决策模式的基本前提在实际生活中是不能满足的。经济学的理性决策模式要求人们对面临的各种选择同时加以比较，按最大化原则确定最为有利于实现其目标的某个选择。在实际生活中，人们的决策过程与理性模式有着明显的不同。通过学习，作为当今知识经济时代企业女性，我坚持做到“多思考、广思考、深体会。”并找出对策，努力做到：自我超越；改善心智模式；建立共同愿景；加强理论学习，培养创思维，提高创新能力，增强思想素质，达到最高境界…………

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