内容预览:
县人才服务中心人才招引工作情况及打算汇报
根据会议安排,下面就人才服务中心工作完成情况及下一步工作打算,作简要汇报,不妥之处请批评指正。
一、重点工作完成情况
(一)组织工作量化考评指标(人才赋能工程)、人才要点落实情况
一是开展“才聚xx·智汇园区”活动。x月初,会同县人社局、科技局、工信局、工业园区管委会深入园区重点企业,制定《xx县企业发展调查问卷》,实地走访了解企业诉求,全面掌握企业人才需求和发展瓶颈。x月初,对走访情况及调查问卷进行梳理汇总,对职称评聘等即知即办问题,立即转办行业主管部门予以办理;对急缺性、专业性人才缺乏等短期内无法解决的问题,及时与市委组织部沟通,利用高层次人才引进、柔性引才等方式予以解决。利用xxx大学xx学院副院长xx、xx大学农业与生物学院副教授xx来x之际,邀请赴园区相关企业调研,召开座谈会为企业发展出谋划策。x月,邀请xx农业大学、省农科院等相关高校院所x名专家教授和xx名企业负责人,参加“才聚xx·智汇园区”活动启动仪式,x名专家现场与xx农业、xx薯业现场签约,启动仪式结束后组织专家赴xx饲草种植基地,xx薯业马铃薯全粉加工线实地指导调研,有效地促进了高层次专家助力园区企业发展。
二是开展“重点产业靶向引才”工作。市委人才办下达我县任务为xxx名。围绕推进“三个示范区(园)”建设等重点任务,组团前往省内外高校,开展“魅力xx·职等你来”“三进校园”等系列引才活动,至目前,我县引进招录各类人才xx人已超额完成任务。其中:公开引进高层次人才x人,他们分别在新能源、生物医药等关键领域发挥着专业引领…………
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