2024年区教育局师德师风建设工作实施方案

内容预览：

2024年区教育局师德师风建设工作实施方案

　　为全面贯彻落实教育部等七部门《关于加强和改进新时代师德师风建设的意见》《新时代中小学教师职业行为十项准则》和《襄阳市师德师风建设实施方案》，进一步强化新时代师德师风建设，不断提升我区教师队伍思想政治素质和职业道德水平，营造风清气正的育人环境，结合我区教育工作实际，制定如下实施方案。

　　一、目标任务

　深入学习贯彻党的二十大精神，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，持续加强师德师风建设，把师德师风作为评价教师队伍素质的第一标准，严格落实制度规定，强化日常教育督导，激励广大教师弘扬践行教育家精神，争做“四有”好老师，努力建设一支师德高尚、业务精湛、人民满意的高素质专业化创新型教师队伍，为襄州高质量发展做出教育贡献。

　　二、重点工作

　　（一）突出政治领航，强基筑魂。

　　1.全面加强教师队伍思想政治工作。引导教师树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，带头践行社会主义核心价值观。创新工作方式方法，用好区域内红色教育资源，组织教师开展实践教育活动，增进对中国特色社会主义的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，引导教师树立正确的历史观、民族观、国家观、文化观、教育观，打牢为党育人、为国育才的思想根基。（责任股室：秘书股）

　　2.充分发挥教师党支部和党员教师作用。健全“好党员带动好老师，好支部带活好团队，好作风带出好氛围”工作机制，将教师党支部打造成涵养师德师风的重要平台，健全把骨干教师培养成党员、把党员教师培养成…………

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