财务管理人员企业文化建设征文：实干笃行奋斗青春

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财务管理人员企业文化建设征文：实干笃行奋斗青春

如果说，我取得了一点成绩，那应该是xx的沃土给予我登攀的力量，那应该xx的平台给予我致远的胸怀，那应该是xx的文化给予我笃行的信念。在持续创享美好之路的实践中，在组织的关心培养下，我情愿做一粒普通的砂石，忠诚实干，奋进担当！

一路走来，汗水浇灌成长

xx年，我被委派到工程咨询集团成立时间最久的权属单位——项目管理公司，全面负责财务管理工作。踏上新的征程，公司交予我的第一项任务就是清理逾期账款。说起来有些简单的工作，在真正接手后，我才发现其中之艰难。由于监理业务周期长，项目往往横跨多个年度，业务金额细碎繁杂，从几百元至几十万元不等，累计金额却近千万元，多年账务交错复杂。而公司经历十几年的发展变化，很多业务早已无处询问、无人对接。这样的任务摆在眼前，让我倍感压力。

虽有压力，但是我知道，如果不从根本上解决这个难题，历史期逐年累计的逾期账款必将成为制约企业长远发展的沉重包袱，严重影响企业活力。这项工作必须做、立刻做，而且必须做好！任务已经在手，要的是实干、是主动、是担当！从此，在只有两名财务人员的情况下，白天我专心处理日常业务，切实保障运转，下班后便一头扎进档案室，翻阅档案、查找资料、主动请教、反复沟通，不放过任何一个细节，一笔一笔还原业务全貌。对账的过程漫长而又艰辛，有时梳理数日却毫无进展，有时辗转协调多家单位却沟通不畅。但是无论何时，我从未想过放弃，“勇于担当敢为人先”的xx企业精神像一盏明灯，始终指引着我，让我敢于碰硬，不畏艰险，砥砺前行，更因为我是一…………

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