区人社局在全区中长期青年发展规划推进会上的发言

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在区中长期青年发展规划推进会上的发言　　

2022年，区人社局认真贯彻《xx省中长期青年发展规划（2017-2025）》，切实加强青年就业创业、人才引进、劳动维权等工作，中长期青年人才发展规划稳步推进。　　

一、稳就业促增长，激发青年干事创业激情　　

一是搭建青年创业平台。认定“某故事·创客阳光”众创空间为区级创业孵化基地，入驻青年创业孵化企业22家，成功孵化企业2家。创业培训（含网络创业培训）230人次，推荐xx农民工返乡入乡创业明星1人、第十三届“我能飞”创业提升培训1人、“xx创优”项目1个。组织29个创业项目团队参加第五届“中国创翼”创业创新大赛“农商银行杯”选拔赛，“某无人机科技产业园”项目入围决赛。二是落实大学生就业创业政策。扎实做好离校未就业高校毕业生就业帮扶与实名制管理，鼓励大学生自主创业，积极推荐申请创业小额担保贷款，及时落实创业补贴。印制、发放《大学生就业政策明白卡》2000份，落实大中专毕业生就业补助、大中专毕业生自主创业场租补贴、基本运营综合补贴、大中专毕业生创业吸纳就业奖励等x人xx万元；鼓励用人单位吸纳高校毕业生，发放用人单位吸纳离校2年内未就业高校毕业生社保补贴xx人xx万元；对接毕业内5年内创业大学生xx人，发放大学生创业补贴xx人xx万元。三是加强青年见习工作。鼓励符合条件企业和用人单位申请认定青年就业见习基地，新增就业见习基地5家，全区就业见习基地达30家。积极吸纳离校2年内未就业的高校、中职、技校毕业生及在就业服务管理信息系统中登记失业的16-24岁青年，扩大就业见习规模。青年就业见习xx人，完成目标任务的106.50%，…………

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