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某县人事劳动和社会保障局多措并举力促“三保”工作情况汇报
自省、市、县稳定就业岗位政策和鼓励企业吸纳就业政策实施以来,xx县人事劳动保障局按照“三保”工作要求,以“帮企业、保就业、促稳定”为全年工作主线,围绕统筹抓好高校毕业生、下岗失业人员、农民工等各类群体的就业工作及时出台了一系列政策措施;同时,狠抓政策措施落实,全力抓好“困难企业帮扶、创业就业推进、职业培训、社会保险覆盖、和谐劳动关系构建”五项工程,取得了较好的成效。
一是帮扶企业稳定就业。企业是就业的主要载体,企业兴就业旺盛,企业衰则就业低迷。xx县人劳局采取“三个强化”即强化跟踪、强化宣传、强化服务,确保帮扶企业政策的落实。截止目前,人社局对县内x家企业缓缴了养老保险,x家企业缓缴了医疗保险,x家企业缓缴了工伤保险,缓缴基金额额达x万元。
二是扶持创业带动就业。xx县在年初出台了《关于鼓励和支持返乡农民工创业就业的实施意见》,并挂牌成立“农民工返乡创业基地”,从准入门槛、政策支持、资金场地、项目审批、税收减免、优化环境等方面予以帮扶。特别是在资金扶持方面,积极与金融机构联系,争取小额担保贴息贷款,对有一定创业规模的青年进行受信,免除反担保,解决了创业人员担保贷款寻找担保难的问题。
三是多种形式输出就业。坚持跨省输出就业和就地就近转移并重的原则,派出小分队,做好就业岗位收集工作,同时,大力开发工业园区岗位,促使返乡和新增劳动力就地就近得到转移就业。
四是政策托底保障就业。开展“春风行动”、“就业援助百日帮扶”、“返乡…………
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