XX局干部教育培训工作评估报告

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xx局干部教育培训工作评估报告

xx年，xx区局在市局的正确领导下，以党的十八大、十八届三中全会精神，坚高举科学发展观伟大旗帜，依照市局新时期xx工作的总体要求和关于教育培训工作的指示精神，按照我局建立“学习型”xx系统的要求，以加强干部的素质建设、提升干部的岗位技能、推进“学习型”xx建设的进一步深化为主要目标，坚持以人为本，努力提高培训质量，达到培训效果，全力打造大教育格局。较好地完成了年度教育培训工作任务，推动了全区xx系统干部队伍整体素质的提高，促进了我区xx系统两个文明建设的发展，保证了各项xx工作的完成。现将我局xx年度教育培训工作考评如下：

一、干部教育培训工作基本情况

今年以来，我局干部教育培训工作紧紧围绕贯彻落实党的基本路线和科学发展观，坚持“依法治税、从严治队、科技加管理”这一xx工作中心，坚持理论联系实际的原则，着眼于提高干部队伍的素质，加大理论武装工作力度，强化中青年干部的培养，加强十八大精神、科学发展观和专门业务知识培训，探索教育培训新方法、新形式、新途径，切实提高干部教育培训工作的质量和效果，为造就一支“政治过硬、业务熟练、作风优良、执法公正、服务规范”的高素质xx干部队伍发挥了重要作用。

二、组织领导和制度建设情况

（一）、领导重视，严密组织，保证教育培训工作有计划进行。

为适应新形势、新任务的要求，区局党组年初即明确提出，必须把干部教育培训作为一项事关全局的战略性、基础性工作切实摆上重要议事日程，从三个方面入手，加强对干部培训工作的领导，一是建立领导机制。为加强对干部教育…………

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