2014年县编办作风建设社会评价工作自查报告

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2014年县委机构编制办公室作风建设社会评价工作自查报告

根据《中共xx县委办公室xx县人民政府办公室关于印发xx县县直单位作风建设社会评价实施方案的通知》（x办发〔2014〕38号）、《中共xx县委办公室xx县人民政府办公室关于开展xx县县直单位2014年度作风建设社会评价工作的通知》（x办发电〔2014〕84号）文件要求，现将我办贯彻落实作风建设社会评价工作情况报告如下：一、单位基本情况2011年机构改革后，编办单独设置为中共xx县委的工作部门，全称为中国共产党xx彝族自治县委员会机构编制办公室（简称“县委编办”）。其主要职责是负责拟订全县行政管理体制和机构改革方案，事业单位管理体制和机构改革方案以及机构编制管理政策、办法，并组织实施；审核全县事业单位的职责任务、机构性质、机构规格、人员编制及领导职数；承担县委、县政府和县机构编制委员会交办的其他事项。二、社会评价内容落实情况（一）积极开展效能建设，扎实改变工作作风。1.狠抓学习培训。在日常工作中强抓业务知识学习，提高理论水平，进而达到从整体上提高机构编制干部综合素质和工作能力的效果。2.加强制度建设。积极完善首问负责制、服务承诺制、限时办结制、一次性告知、办事公开、岗位责任、责任追究、绩效考核等工作制度，不断强化工作效能的制度化建设。3.转变工作作风。从行为规范、工作纪律等方面入手，认真开展自查整改，努力打造责任型机关和廉洁型机关（二）加强自身建设，树立良好社会形象。1.抓基础，机构编制队伍不断发展。2.抓学习，干部素质加快提高。县编办把打造学习型机关作为一项常态性工作来抓。3.抓管理，各项工作取得实…………

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