《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》学习心得体会

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《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》学习心得体会省行确定在全省农行系统开展《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》学习活动后，我能从思想上高度重视，积极配合本部室做好3个批次的学习教育活动，认真学习有关规定，并做好笔记。通过学习，使我认识到加强规章制度的执行，是我们农行各项业务快速发展的保证，也是防止各类案件和违规问题发生的基本前提。加强《员工违反规章制度处理办法》学习，是贯彻执行上级行各项规章制度的重要工作任务，也是我们每位员工的责任。为了提高省分行员工执行规章制度的自觉性，强化管理及操作人员合规意识，建立良好的道德诚信标准，增强内部控制及风险防范能力，创建农业银行良好的合规文化。省分行机关纪委研究决定，3月份在省分行机关开展《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》学习月活动。开展这次活动的目的，就是要帮助省分行机关员工学好用好《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》，使省分行机关员工带头熟知本职工作岗位相关的处理条款，了解不同违规行为所对应的处分档次；帮助省分行员工树立正确的价值观，找准工作立足点，增强合规管理、合规经营意识；切实提高省分行员工业务素质和执行制度的自觉性，增强识别风险和控制会计风险的能力，切实规范操作行为，有效遏制违规违纪问题和案件的发生，树立农业银行改革发展的信心，增强维护农业银行利益的责任心和使命感，建立良好的合规文化。根据省分行这一阶段的活动开展要求，我通过自学和集中学习，结合自己实际情况，对《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》所涉及的内容进行了认真学习，使我进一步提高了对处理…………

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