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某银行支行关于开展廉政文化示范点创建工作情况汇报
近年来,xx县支行把推进“廉政文化示范点”创建工作,作为加强党风廉政建设和反腐败斗争工作的重要基础性工程来抓,围绕组织领导、丰富载体、阵地建设、精品打造、活动开展五个方面狠下功夫,精心设计,合力推进,在全行营造出了爱廉、崇廉、尚廉、守廉的良好氛围,“廉政文化示范点”创建工作取得了明显成效。
一是提升“位子”,强化领导传压力。坚持把廉政文化示范点创建纳入党组重要议事日程,强化组织领导、责任分解和检查考核。纳入党风廉政建设和纪检监察工作考核,事事强调,时时提醒,确保工作实效。县支行成立了专门的领导小组,精心谋划好创建工作的各个细节,谨慎处理好创建与履职的关系,立足于将多重压力,转化为提升工作效能和勤廉履职的动力,从而持续推进创建工作各项措施的落地生根。
二是晒出“单子”,明确重点举全力。在硬件建设上,严格依照创建标准,率先建成了规范的“廉政文化室”。在活动室建设中,能明确主管领导、牵头部门和责任主体,列出完成任务时间表、路径图,开出任务单,明确责任人,督促有关部门,跟班作业,跟踪督查,形成“一级抓一级、一层督一层”的责任链,推进各项工作落实。
在“软件”投入上,严格按照“廉政文化示范点”创建要求,自我督查、强化执行,针对存在不足和“短板”,列出“问题清单”,一件一件抓落实,一项一项抓整改。支行将创建的重点落实在廉政风险防范上,结合支行内设机构调整,及时组织修订岗位(廉政)风险点,排查风险50余条,并录入风险监督管理系统,强化总行指令性监督计划执行。…………
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