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区人社局法制和劳动关系科2020年工作总结
(一)优化行政许可申请流程,为优化营商环境助力。一是积极落实行政许可“证照分离”审批流程改革措施,提高政务服务能力。本科室承担全局行政许可事项“企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批”和“劳务派遣经营许可”,均通过xx政务服务网本部门实施清单办事指南的形式对外公布,实现全流程网办,精简办事材料,取消营业执照、企业名称预先核准通知书、法定代表人身份证明等材料。二是以先行示范速度开展行政审批,进一步优化营商环境。2020年上半年,开展推进行政许可事项即来即办工作,“企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批”行政许可事项实现即来即办,由原来的自受理之日起5个工作日内作出行政许可决定改为当日作出许可决定;“劳务派遣经营许可”由20个工作日内作出行政许可决定压缩至8个工作日。2020年下半年,根据《市政务服务管理局关于做好2020年重点城市一体化政务服务能力第三方调查评估迎评工作的通知》的工作要求,进一步压缩办理时限,提高行政审批效率,将“劳务派遣经营许可”事项由原来的承诺自受理之日起8个工作日内作出行政许可决定改为当日作出许可决定,实现了本局所承担的所有行政许可事项“即来即办”,办理实现压缩95%,极大提高了行政审批效率,超额完成“许可事项时限压缩比需达到85%,即办率需达到60%”的指标要求。三是严格落实“7日双公示”工作要求,加强行政许可事项事中事后监管,及时将企业劳务派遣许可、延期信息和特殊工时许可信息向社会公示,加强政务公开。2020年,共许可劳务派遣经营申请14宗,分公司备案申请3宗…………
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