市统计局开展干部作风建设年活动“回头看”情况报告

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市统计局开展干部作风建设年活动“回头看”情况报告　　

今年来，在市委的统一部署和安排下，我局把开展“干部作风建设年”活动，作为进一步转变思想观念、更好地服务发展大局的切入点，作为树立良好作风、构建和谐统计，作为加强统计工作和队伍建设、不断提高统计水平的抓手，认真组织，周密部署,狠抓落实。目前，全局干部作风建设活动进展顺利，成效明显。　　一、领导重视，精心组织，确保三个到位。一是领导机构到位。成立了由局长挂帅的工作领导小组，抽调专人组成了活动办公室，结合实际制定了工作方案，分解落实了工作责任，形成了主要领导负总责，分管领导具体抓，部门领导共同抓的工作格局。二是部署落实到位。我局党组多次召开党组会、局务会和领导小组协调会，研究部署“干部作风建设年”活动，并召开全局“干部作风建设年”活动动员大会,局各科室也层层进行动员发动，并通过悬挂横幅标语，制作宣传板块等形式广泛开展宣传，全局上下形成了浓厚的活动氛围。三是工作保障到位。从人员、经费、车辆等方面切实保障“干部作风建设年”活动的开展，局领导还亲自带队，对局机关各自处室作风建设工作进行督导、暗访和调度，确保了工作的顺利开展。　　二、开门整风，注重实效，强化三项措施。一是开门纳谏，找准切入点。在层层召开干部作风建设专题民主生活会、深入开展自查自纠的基础上，我们主动向社会公布投诉电话，多渠道、多形式地广泛征求社会各界的意见和建议，受理群众的咨询和投诉。广泛征求社会各届统计工作的意见和建议。二是突出重点，找准主攻点。通过广泛征求意见，结合日常工作，确立了作风建设的"四个重…………

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