化工公司创先争优先进典型案例

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化工公司创先争优先进典型案例　　【概况】　　xx县xx化工有限责任公司于2005年正式投产，总投资近2亿元，主要生产电石，年产量12万吨，公司有员工392人。在创先争优活动中，xx化工有限责任公司党支部带领37名党员和员工，紧密结合企业实际，在抓载体、强管理、树典型上狠下功夫，提升员工素质，破解发展难题，使企业取得了长足的发展和进步。　　【做法】　　抓载体，重结合，提升企业发展速度。公司党支部针对公司实际情况，以“亮身份、促发展、树形象”为主题开展创先争优活动，在实施过程中突出抓好“三个结合”，有力提升了企业发展速度。创先争优与加强企业党组织建设相结合，围绕“五个好”目标，深入开展党建示范长廊创建活动，不断创新党员教育管理方式，抓好党员经常性教育，使党组织服务企业发展的能力不断提升；创先争优与践行企业宗旨相结合。积极组织党员和员工开展结对帮扶和捐助活动，先后与大池村和水河村结成帮扶对子，向社会弱势群体捐助6.4万元，组织员工参加环保行动、义务献血等公益活动20余次，践行了“团结协作、以人为本、造福社会”的企业宗旨；创先争优与企业生产经营相结合。围绕企业生产经营，组织党员参与公司产品结构调整、技术培训等工作，使企业党员成为员工中的模范、生产中的能手、企业中的骨干，激发党员的创先争优意识。今年1~8月，公司完成销售收入16456.91万元，上缴税金775.51万元，呈现了良好发展态势。　　强管理，提效率，破解企业发展难题。在创先争优活动中，xx化工党支部注重发挥党组织和党员作用，重点围绕制约生产的热点、难点问题做好“加、减、乘、除”法，实现了在降低成本、…………

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