关于不作为或乱作为的处分（处理）规定

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关于不作为或乱作为的处分（处理）规定第一条为加强队伍建设，转变工作作风，提高行政效率，改善行业风气，促进依法行政，进一步推动创建文明机关活动的深入开展，努力提升本局质监系统的文明程序和执法水平，根据《中华人民共和国行为监察法》、《国家公务员暂行条例》、《质量技术监督党风廉政行风建设守则》及其他有关规定，结合本局工作实际，制定本规定。

第二条本规定适用于本局全体工作人员，包括国家公务员、机关工勤人员、事业单位在编人员和其他性质的人员。

第三条本规定所称的工作中不作为或乱作为，指工作人员违反法制统一原则，在行政审批、行政监督检查、行政事业性收费、行政处罚和执行强制措施、工作作风、办事效率等方面，违反国家和省、市的规定，对本县经济发展和质监部门形象造成不良影响，对行政相对人合法权益造成实际损害的各种行为。

第四条对在工作中不作为或乱作为的工作人员，应依法查明事实，视情进行通报批评或行政处分（处理）。党员违反党纪及有关规定的，视情按照《中国共产党纪律处分条例》的有关规定进行处分。

第五条工作人员违反法制统一原则，有下列行为之一的，责令停止执行，限期执行，给予通报批评。情节较重的，给予行政警告处分；情节严重的，给予记过，记大过或待岗处理。

(一)继续或变相使用已经宣布废止失效的法律、法规、规章及其他规范性文件的；

(二)违背国家和省、市文件精神，擅自出台政策规定，造成不良后果的；

(三)不按规定程序，未经领导批准，擅自制订、印发行政措施或规范性文件，造成不良后果的。

第六条工作人员违反…………

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