镇人力资源和社会保障事务所2009年工作总结

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镇人力资源和社会保障事务所2009年工作总结

我所按照县人事局优质服务年和09年保障工作要点的要求，为了响应中央提出的“服务型政府”的号召,落实全县开展的“优化投资环境、保障科学发展”主题教育活动，结合我镇实际，和县局的活动安排，在我镇内开展以“协调运转提效能，优质服务暖人心”为宗旨的“优质服务年”活动，解决我所人员服务观念淡薄、作风不够严谨、工作效率不高、团结协作精神不够强等突出问题。我所注重业务知识学习，人员工作细化，形成了较为健全的服务体系，在做好基层劳动保障工作、落实各项就业优惠政策、促进下岗失业人员再就业和企业退休人员社会化管理等方面发挥了积极的作用，通过大力加强劳动保障优质服务年活动，不断完善工作机制，强化服务功能，开拓就业渠道，我镇目前新增外出务工人员1754人，城镇新增就业人员433人,失业人员实现了再就业，“4050”人员33人走上了工作岗位，返乡农民工创业2人,下岗证办理3人,小额贷款调查申报4人,养老保险扩面16人，开创了就业工作进农村、社会保障进农村、全镇就业再就业工作呈现出健康发展的喜人态势。一、劳动保障基本情况。我镇总人口35280人，管辖19行政村。今年来，按照县局业务部门的按排部署和总体要求，镇政府从着力抓好劳动保障服务体系建设入手，认真落实各项优惠政策，开发公益性岗位、组织下岗失业人员和农村剩余劳动力及返乡农民工开展了劳务输出、职业介绍、职业培训、技能培训等。为了更好落实“科学发展观”和县局的“优质服务年”活动，全面落实科学发展观，按照立党为公执政为民的要求，不断提高服务意识，

(一)、严格按照劳动保障…………

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