市粮食局老干部党支部建设的探索与实践

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市粮食局老干部党支部建设的探索与实践去年以来，为了贯彻落实中组发［2006］12号《关于进一步加强和改进离退休干部党支部建设工作的意见》和南京市第十二次党代会的精神，我们通过召开座谈会、与老党员个别交谈、随机调查摸底等方式，对全系统各单位老干部党支部工作进行了深入全面的调查研究。在此基础上，我们利用直属单位整合重组的有利时机，以加强机关老干部党支部建设为先导，加强对老干部党支部建设的指导，强化了党员的教育引导，规范了党支部的组织生活，使全体老干部党员真正做到了“政治坚定，思想常新，理想永存”。市粮食局现有离退休干部301人，其中党员267名，占离退休干部的89%，除少数参加在职干部党员组织活动外，单独成立了6个离退休干部党支部。针对老干部党支部建设工作中存在的不足和问题，结合我们的实际和当前的形势，从增强老干部党支部的凝聚力、吸引力和影响力入手，我们进行了一些探索和实践。一、突出主题教育，增强党支部的凝聚力。组织党员进行学习教育是开展党支部工作的主要内容之一，也是做好党的工作的根本手段。在学习教育上，我们始终没有放松懈怠，每月两次老干部活动，至少安排1次支部学习教育，每次学习教育不少于1小时。每次活动都提前专门打电话通知到每个党员。在学习教育中，我们注重选择适当主题，明确目标导向，注意学用结合，弘扬正气，倡导和谐，增强党性，力求通过学习教育凝聚人心，把老同志的思想引导好。一是重温党的章程，增强离退休干部党员“离休不离党，退休不褪色”的党性意识。在组织“学党章、用党章”专题教育活动中，我们坚持理直气壮地讲大道理，用大道理管小道理…………

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