县农村劳动力转移培训工作总结

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县农村劳动力转移培训工作总结

实施农村劳动力转移培训阳光工程是提高农村劳动者素质，促进传统农业向现代化农业转变，从根本上解决农业、农村、农民问题的关键；是加快农村富余劳动力转移，推进工业化和城镇化，促进农村经济协调发展的重大举措。为此，县委、县人民政府对农村劳动力转移培训阳光工程项目工作十分重视，农民工的培训转移就业是直接增加农民现金收入最好的项目，县委、县人民政府将作为实践“三个代表”重要思想，为农民办实事的重要议事日程事务来抓。2005年在县委、县人民政府的直接领导下，在省、市农村劳动力转移培训领导小组办公室的指导下，我们做了如下工作：

一、2005年农村劳动力转移培训工作完成情况

㈠首先组建完善了县、乡两级的组织领导机构和工作机构。县人民政府成立了以朱平副县长为组长，县农业局局长为副组长，县劳动和社会保障局、县财政局、县教育局、县科技局、县建设局等成员单位组成景谷县农村劳动力转移培训阳光工程协调领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在农业局，由农业局长兼办公室主任，并抽调了农村、农民教育工作经验较丰富、工作能力较强的人员到办公室工作。全县12个乡（镇）相应的成立了领导机构和工作机构，形成了上有头下有脚的领导体制和工作体系。

㈡搞好培训基地的认定工作。根据《云南省农村劳动力转移培训项目管理办法》的规定程序和培训场所、实习基地贴近农村、农民，能够在输出地方便农民接受培训的原则，积极组织相关部门的代表和专家认真考核、评审和认定了各类教育资源为培训基地，全面启动了符合具备培训资质的所有培训机构，即1个…………

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