四季度安全管理管理现状及对策

投稿人:2390… 发布时间:2006/4/3 投稿交换  会员申请 全文2466字

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开拓三区四季度安全管理管理现状及对策为切实落实四季度公司安全工作会和煤钱党字(2003)37号文件的精神,逐步实现以人为本的本质安全管理,开拓三区党支部及时组织现场班队长以上及管技人员于2003年10月20日召开了一次安全工作民主生活会,针对我区安全管理的现状,及下一步工作应对保安措施,大家畅所欲言,各抒己见。现总结汇报如下:

一、环境管理的现状及问题

我们认为,今年以来开拓三区班队长及以上管技人员,在安全教育观念管理上作了许多工作,也取得了一定效果。但还是发生了元月8日刘新华,六月十八日刘宝来两起轻伤事故和九月五日于海亮死亡事故,给公司的安全目标实现造成了无可挽回的巨大影响。其中原因,主要是人员安全素质低,设备装备差,环境不好的各种问题,根本问题是安全管理不细、不严、不到位,安全责任和安全制度不落实,工作作风不扎实。也就是说管理者和操作者的集合——人的问题,既安全管理上靠机制来约束行为上,阶段性的表现为安全,是表象安全,距本质安全尚有较大距离。

1、“安全第一,生产第二”的安全思想意识有待提高

在安全思想上,个别员工仍停留在说起来重要,做起来次要,忙起来不要的较低的认识水平上。他们还没有把人作为实现人、机、环境各要素自发地,由内而外的本质性安全管理的第一要素。有些员工的思想认识中沉淀有长期以来生产过程当中形成了不合实宜的、模糊的、甚至是错误的安全观点和方法。导致了部分管理者面对生产过程中出现的安全问题察觉的错误、辨识不清、决策失当,和对安全资源调用不及时等,在直接面对多年从事的工友出现的不良习惯,不规范…………


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