区委老干部局推动离退休干部工作与区委中心工作深度融合发言提纲

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区委老干部局推动离退休干部工作与区委中心工作深度融合发言提纲

今年，xx区聚焦老干部工作新形势，积极发挥离退休干部优势作用，深入探索打造“耆宣讲”“耆管事”“耆助力”三大载体，组织引导老干部以实际行动影响、带动周围群众，推动离退休干部工作与区委中心工作深度融合、同频共振。

一、打造“耆宣讲”理论阵地，赓续红色精神血脉。

一是搭建立体化宣讲矩阵。依托“xxx”老干部红色宣讲团、“本色家园”离退休干部党组织书记宣讲团，加大对党的精神理论特色课程开发力度，按照主题、形式、受众等进行分类整理建立“xx宣讲”精品课程库，融入全区开放式组织生活点，采用快板书、三句半等喜闻乐见的艺术形式，通过线上线下相结合的方式多维推进党的创新理论广泛传播。二是构建基层宣讲新范式。持续深化“明理胡同”宣讲，以退休老干部、老教师、老书记为主体，进一步壮大村级理论宣讲队伍，在村头巷尾、田间地头等群众熟悉的场所开展“胡同宣讲”“田间课堂”等活动，运用方言俗语、情景再现等方式讲好“家国事”“地方事”“农家事”，让理论宣讲沾泥土、冒热气。三是深化红色基因传承。以爱国主义教育为重点，依托中共xx支部旧址、xx抗日遗址等区内红色教育资源和老工业城市历史，组织“五老”志愿者结合自身经历，开展“口述历史”“实景教学”等活动，通过红色故事会、主题展览、知识竞赛等形式，打造青少年思政教育第二课堂，助力红色基因传承和关心下一代工作。

二、优化“耆管事”管理体系，激活基层治理动能。

一是健全工作机制。建立“1+9+13”协同联动工作机制，即成立1个区级调解工作站，…………

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