市卫健委关于加强基层医疗卫生人才队伍建设情况汇报

内容预览：

市卫健委关于加强基层医疗卫生人才队伍建设情况汇报

一、人才队伍基本情况。近年来，我们坚持把发展卫生健康事业作为“健康xx”建设的重要内容，立足工作实际，不断推进卫生健康事业高质量发展群众满意度不断增强。截至2024年底，全市共有各级各类医疗卫生机构xx个，其中医院xx个、妇幼保健院xx个、疾控中心xx个、疗养院xx个、血站xx个、卫生院xx个、社区卫生服务中心xx个、村卫生室xx个、诊所等xx个。全市医疗卫生机构共编制床位xx张，实际开放床位xx张；共有人员编制xx个，实有从业人员xx名，其中卫生专业技术人员xx名、执业（助理）医师xx名、注册护士xx名。每千常住人口拥有床位xx张、执业（助理）医师xx人、注册护士xx人，村医xx人。

二、拓宽招才引智渠道，助力人才快速回归。市卫健委不断用足用活现有人才引进政策，制度落实自主招聘、降低学历门槛、发放安家费等优惠措施，不断优化人才招录程序、拓宽人才引进渠道。线上、线下相结合，近两年来组织参加人才招聘会30余场次。2022年引进卫生专业技术人才xx名，其中高层次人才xx名，订单医学生、事业单位公开招聘、定向医学生、特岗全科医生xx名。2023年引进卫生专业技术人才xx名。市直三家公立医院共招聘各类研究生本科生共计xx人；县区聘用xx名农村订单定向医学生；全力做好县级县以下医学毕业生定向招聘工作，已招聘xx人；通过事业单位公开招聘医疗卫生单位工作人员xx人；同时，完成2019届特岗全科医生服务期满聘用xx人，全科特岗医生第二批次xx人招录考试等工作。2023年全省县级县以下定向招聘医学生发布岗位计划xx人，其中xx市xx人，占比16.5%，2024年全省…………

本文共2908字，仅供站内会员学习参考（会员可免费打开排版规范的全部文档）
初到新人请【点此注册】加入会员
刚已注册请【刷新页面】打开全文
会员老友请【登录网站】查阅文章
文秘热线--资深的文秘专业网，海量的写作范文库！[了解我站]