乡镇街道青年干部培训营工作实施方案

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乡镇街道青年干部培训营工作实施方案

　　为进一步拓宽我街道办青年干部视野，提升青年干部综合素质和工作实践能力，全力助推街道重点工作或项目顺利开展，结合贯彻落实党的十九大精神，实施乡村振兴战略，切实落实xxx要求，现举办xx年青年干部培训营，具体方案如下。

　　一、培训目的

　　本培训营以提高青年干部综合素质和工作实践能力为目标，通过理论培训和实践锻炼等形式，将重点工作融入培训中，强化青年干部对当前政治经济大局、社会公共治理等方面的把握能力，提升青年干部综合素质和实践能力，夯实、打造一批高觉悟、懂业务、会管理，敢打敢拼的一线基层干部，并进一步激发青年干部干事创业热情，提振精神风貌，形成“心往一处想、劲往一处使，团结协作、争先创优”的工作氛围。

　　二、培训对象及报名要求

　　街道各部门、单位40周岁及以下的正股级(含)以下的公务员、事业单位人员、职工、雇员、临聘人员、劳务派遣人员及村(社区)“两委”班子成员均可报名，本培训营拟吸纳百名优秀青年，首期名额约30人，以自愿报名和组织选拔的方式产生。

　　符合培训对象要求的青年干部可在xx年x月x日前到街道组织办报名，街道党工委将根据报名清单拟定培训营参训人员名单。

　　三、培训时间

　　本期培训营计划6月下旬开营，为期4~5个月。

　　四、培训内容

　　(一)理论培训(时间:为期1个月，每周安排3次课，每次课2个课时，每课时1小时)

　　理论培训主要采用课堂教学与互动交流的方式开展，为期1个月，结合街道日常重点工作内容，开展党课党务、公文写作…………

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