市工商联公务员职务与职级并行制度实施方案

内容预览：

市工商联公务员职务与职级并行制度　　

实施方案　　

为扎实做好市工商联公务员职务与职级并行制度实施工作，根据《中华人民共和国公务员法》《公务员职务与职级并行规定》《公务员职务与职级并行制度实施方案》《xx省公务员职务与职级并行实施办法》《xx省公务员职务与职级并行制度实施方案》《xx市公务员职务与职级并行制度实施方案》等法律法规及有关配套政策，结合我部实际，制定本方案。　　

一、总体要求　　

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻新时代统一战线路线方针政策，坚持党管干部原则，切实发挥党组会议的领导把关作用，坚持分类管理，提高管理效能和科学化水平，坚持稳慎实施，严格依法依规操作，确保有序过渡衔接，有效发挥职务与职级的功能作用，进一步激励公务员干事创业、担当作为，建设高素质专业化公务员队伍，为造福信阳、添彩中原提供坚强组织保证。　　

二、实施范围　　

市工商联已进行公务员登记备案、纳入国家行政编制的9名厅级以下领导职务和非领导职务人员。　　

三、实施步骤与时间要求　　

（一）组织职级套转（6月20日-8月31日）　　

严格按照市编办核定的职级职数对现有非领导职务人员进行套转，并按干部管理权限经党组会议研究后报市委统战部进行审定，由市委统战部统一报市委组织部审批。8月31日前完成职级套转。厅级以下领导职务不套转。　　

（二）开展职级晋升（9月1日-10月31日）　　

职级套转完成后，开展职级晋升工作。10月31日前应完成首次职级晋升工作。后续职级晋升可连续进行，但应按照规定逐级进…………

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