副董事长、总经理岗位权力和作风问题风险点与防控措施

内容预览：

姓名

xxx

部门

xx公司

职务

副董事长、总经理

一岗双责

岗位职责

协助董事长负责董事会工作，主持公司经营管理工作，负责公司发展规划、人力资源管理、公文审核、投融资、工程造价土地收储、资产经营等工作；分管办公室。

党风廉政职责

抓好自身党风廉政建设及负责监督分管部门廉政风险防控工作。

风险类别

风险点

风险描述

风险等级

防控措施

外部环境风险

违反公司相关规章制度

接受吃请以及受人情托付，简化正常工作程序，违规审批

ⅲ级

1.坚持公平、公开、公正的原则，不弄虚作假；2.不偏听偏信，不泄露相关信息，不私下许诺，防止失察失误或用人不当等不公平的事情发生；3.以平常心做平常人，八小时内外追求健康文明的生活方式。

思想道德风险

存在宗旨意识淡薄、服务意识不强；有存在失之于宽、失之于软

放松学习，忽视思想改造；“一岗双责”落实不不力，综合治理不到位，争先创优意识不强，执行力不够。

ⅲ级

以身作则，廉洁自律，勤政廉政；严格要求，严格管理，严格监督，抓好自身建设和职责范围内的各项工作。

岗位职责风险

资产经营管理执行不力

随意处置国有资产，管理不善造成国有资产损失、丢失。

ⅰ级

依据有关法律法规认真进行处置，切实整改到位，对群众反应强烈的突出问题，要深入调查，针对危害国家利益的，要严肃查处并追究相关人员责任。<…………

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