2016年村干部管理制度

内容预览：

村干部管理制度　　

为了加强农村基层组织建设，规范村级干部管理，提高工作效率，转变工作作风，营造一个更加奋发有为，充满活力的良好干事创业氛围，结合我乡实际，特制定本管理制度：　　

一、会议制度　　

1、村干部必须准时参加各级召开的有关会议，参加会议实行签到制，不签到或由别人代签的视为未到，如遇特殊情况，村支部书记、主任向党委书记或乡长请假，村文书向主持召开会议的领导和分管领导请假，迟到一次扣现金200元，当即交与主办领导并请其到主席到哪旁“就坐”，无故缺席者事后向主管领导递交说明，同时扣工资200元。　　

2、参加各种会议时必须认真做好记录，按照通知要求，确保参会人员，保证参会时间。村干部在参加会议时，必须提前5分钟到会场，自觉遵守会场纪律，开会时保持会场安静，不做与会议无关的事情，手机关闭或调至振动状态，不得在会场接听、拨打电话，不准吸烟，违者，发现一次扣50元。　　

3、会后要回村召开有关会议，不折不扣的传达贯彻好会议精神并分工负责，抓好工作落实。如因未及时传达，导致工作延误的，追究参会者责任。　　

4、村干部必须按会议要求及时准确的上报工作情况及各种表册和各种材料。　　

二、值班值宿制度　　

1、实行重大节日白天值班，平时值宿的值班值宿制度。值班值宿人员表由各村统一负责安排，并将值班值宿名单上报乡政府秘书室。　　

2、值班人员必须按时上岗，坚守岗位，严禁擅离岗位，必须保证通讯畅通。　　

3、值班人员上岗期间不准喝酒，不准留宿外人。　　

4、值班人员必须按时填好值班记…………

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