县人社局关于机关事业单位养老保险个人缴费工作的方案

内容预览：

县人社局关于机关事业单位养老保险个人缴费工作的方案各机关事业单位：

根据国家、省、市有关文件精神，自2014年10月1日起，调整机关事业单位工作人员基本工资标准，同时改革机关事业单位养老保险制度，工作人员应按规定缴纳养老保险，现将有关事宜通知如下：

一、个人缴纳标准

机关事业单位工作人员缴纳养老保险分为两个部分，即基本养老保险和职业年金，其中基本养老保险个人缴费比例为本人缴费工资的8%，职业年金个人缴费比例为本人缴费工资的4%。

机关工作人员（含机关工作者、公务员和参照公务员）的月缴费工资基数=职务工资+级别工资+工作性津贴+生活性补贴+警衔补贴+年终一次性奖金/12；事业单位工作人员的月缴费工资基数=岗位工资+薪级工资+基础性绩效工资+教护龄津贴（提高10%）+年终一次性奖金/12。

按照上述规定项目计算的个人缴费工资超过我市上年度在岗职工平均工资（2014年度我市为4108元/月）300%（即12326元/月）以上部分，不计入个人缴费工资基数；低于我市上年度在岗职工平均工资60%（即2465元/月）的，按照60%（即2465元/月）计算个人缴费工资标准。

二、计算办法

本次补扣机关事业单位工作人员养老保险费共分为两个阶段（部分）：

1、2014年10月至2014年12月期间，个人缴费基数按照2013年度月均平均工资，即为本次调整工资前的月工资额。

2、2015年1月至2015年7月期间，个人缴费基数按照本人2014年度全年的月平均工资确定（其中，1-9月份按增资前的月均工资确定，10-12月份按增资后的月均工资确定），具体公式为2015年个人月缴费基数=（调整前月缴费工…………

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