办公室“四个不直接分管”制度执行情况自查报告

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办公室“四个不直接分管”制度执行情况自查报告

根据区纪委关于对各单位民主集中制及“四个不直接分管”制度执行情况进行检查的通知要求，区政府办公室领导高度重视此项工作，认真开展了自查，现将自查情况报告如下：

一、民主集中制执行情况

1、“没有规矩不成方圆”，健全各项规章制度，是抓好学习和搞好工作的依据和保障。区政府办公室通过召开会议，征求意见，建立了学习教育制度，制定了详细的工作计划，一把手作表率，带头学习，提高了班子成员贯彻民主集中制的自觉性。

2、按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决策的原则，进一步完善了班子内部的议事和决策机制，做到重要情况在领导会上通报，重要文件和会议精神在班子会上传达，重大事项召开领导会集体讨论、研究决定，充分发挥集体智慧和能力，避免个人偏见，使工作失误降到最低。

3、为了使各项工作有安排、有督促、有检查，建立完善了集体领导下的个人分工负责制。所有工作按业务归类，详细分工，各负其责，做到事事有人管，人人有专南，能够及时做到上情下达，下情上报，保证了各项决定及时贯彻落实。

二、“四个不直接分管”制度执行情况

为了使“四个不直接分管”制度真正落到实处，区政府办公室对“四个不直接分管”规定进行了深刻学习，通过学习规定，牢固筑起预防腐败的党纪国法防线。班子成员坚持从自身做起、从落实好“三重一大”制度做起，不断提高对“四个不直接分管”规定重要性的认识，对切实转变干部工作作风起到了积极的作用，使执行“三重一大”制度及“四个不直接分管”规定成为了区政府班子自觉遵守的…………

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