集团关工委2014年区关工委骨干培训班经验交流发言

投稿人:佚名 发布时间:2015/3/9 投稿交换  会员申请 全文2365字

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集团关工委2014年区关工委骨干培训班经验交流发言

xxxx集团有限公司是一家集专业音响设备、舞台灯光、电线电缆、音响连接器和支架产品研发、生产、销售于一体的民营企业,其产品成功进入2008北京奥运会、2010上海世博会和2011世界园艺博览会。企业的成长,得益于各级政府的关怀和支持和全体xx员工的共同努力。心怀感恩之情回报社会,关爱青年职工的成长,使企业在和谐中不断发展壮大,这是我们追求的目标。多年来,xx集团在关爱职工、创建和谐企业等方面作出了努力。在区、街道关工委的帮助下,我们明确工作职责,制定工作制度和具体措施,使我们的工作逐步走上轨道。回顾近年来的历程,我公司关工委主要开展了以下几项工作:

一、完善组织架构,健全规章制度

xx集团关工委成立于xxx,同时设立了领导小组。组成了以公司工会主席为主任、各部门主要负责人为成员的企业关心下一代工作委员会,明确工作职责,形成了上下联动、齐抓共管的工作机制。按照企业关工委工作规则,在制度规范上,我们完善了关心下一代工作学习制度、会议制度、活动制度等,做到年初有计划,年终有总结,活动有记录。还规定了每个月至少一次集中学习,学习相关理论知识和传达上级指示精神。企业关工委还设立了以图书馆、青年娱乐中心为平台的青年职工活动阵地,配备了台球桌、乒乓球台等活动器材,丰富业余生活。

二、强化教育体系,争做文明职工

我们公司青年职工较多,其中外来员工占到90%。如此数量巨大的外来青年职工以及他们子女的思想教育、学习培训、业余生活、困难救助等工作,已经成为直接关系到企业发展的现实问题。…………


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