街道关工委2014年区关工委骨干培训班经验交流发言

内容预览：

街道关工委2014年区关工委骨干培训班经验交流发言

xx街道成立于20xx年4月，区域总面积约xxx平方公里，辖区内共有xx个社区、3个行政村、xx个股份经济合作社。总人口约xx万人，户籍人口数约为xx万人，其中青少年人数为xxxx人，五老人数为xxx人。

我街道关工委成立于2009年5月，按照市、区两级关工委的工作部署要求，街道关工委抓好对村、社区、企业、学校等基层关工委的建设，密切与有关部门的阵地共建，充分发挥“五老”优势，引导青少年积极培育和践行社会主义核心价值观，尽一切努力做好关心下一代工作。

一、强班子、建机制、抓好队伍基础

街道关工委在调整班子建设中，注重发挥老干部、老教师作用，形成了一套由党工委副书记担任关工委主任，副调研员任常务副主任，教辅室、老龄委负责人任副主任，成员囊括派出所、综治办、社区科、妇联、团工委等部门负责人，同时设立了办公室负责人。街道关工委的组织网络完善后，我们要求村、社区、企业等基层关工委成立关工委小组，各主任书记任组长。并按照要求，强化队伍建设。每逢基层关工委班子成员有变动有调整时，他们都能主动与街道关工委汇报，便于街道关工委工作的落实。

按照“五好”、“六有”关工委的创建要求，街道关工委对村、社区、企业等基层关工委的各项创建内容上予以规范。把社区、村关工委工作列入工作目标，对基层关工委进行管理考核，并将社区关工委工作经费预算单独列为一个活动项目审批科目，设立活动费补助基金90余万元，保证关工委日常活动的正常开展。对基层关工委还实行激励制度，每年对工作做的较好的单位进行经费补助奖励，充…………

本文共2512字，仅供站内会员学习参考（会员可免费打开排版规范的全部文档）
初到新人请【点此注册】加入会员
刚已注册请【刷新页面】打开全文
会员老友请【登录网站】查阅文章
文秘热线--资深的文秘专业网，海量的写作范文库！[了解我站]