党员领导干部“六带头”工作制度

内容预览：

党员领导干部“六带头”工作制度　　

为巩固党的群众路线教育实践活动成果，进一步发挥好党员领导干部带头示范作用，推动全县各项社会事业发展，特制定本制度。　　

一、目的意义　　

坚持领导带头原则，从县级党员领导干部做起，上级带下级、主要领导带班子成员、领导干部带一般干部，一级做给一级看、一级带着一级干，一级抓一级、层层抓落实，是抓好教育实践活动、干好寻乌各项事业的基本原则和有效途径。在党的群众路线教育实践活动中，县级党员领导干部深入开展“六带头”活动，取得了实际效果，积累了丰富经验。建立县级党员领导干部“六带头”工作制度，既是巩固教育实践活动成果的内在要求，也是推动改进作风常态化的现实需要，更是加快某某苏区振兴发展的重要举措。建立完善县级党员领导干部“六带头”工作制度，目的就是充分发挥县级党员领导干部在增素质、转作风、强服务、抓指导方面的带动示范作用，逐步形成上行下效的生动局面，为建设活力寻乌、富裕寻乌、生态寻乌、和谐寻乌提供坚强保障。　　

二、对象范围　　

全体县级党员领导干部（含四套班子党员领导、法检“两长”和人武部党员领导）。　　

三、主要内容　　

1.带头坚持学习。坚持原本精读党的理论方针，深刻领会上级精神和有关规定，力求入脑入心、融会贯通，切实提高自身理论水平和政治敏感。坚持系统深学相关业务知识，及时学习上级有关文件，准确把握本级工作要求，认真吸收先进工作经验，积极借鉴好的方式方法，不断提高自身履职能力。坚持“远学焦裕禄、近学龚全珍、现学身边人”，以“三严三实”要求为标…………

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