2013年农村工作组月考评方案

内容预览：

2013年农村工作组月考评方案一、考评对象驻村领导、驻村干部。二、考评内容（一）常规性工作（70分）1、计划生育工作（15分）2、安全稳定工作（15分）3、农村危旧土坯房改造工作（20分）4、“三送”工作（10分）5、贯彻落实中央八项规定（10分）（二）阶段性工作（25分）（三）出勤情况（5分）三、考评方法（一）常规性工作（70分）1、计划生育工作（15分）主要考核上环、结扎、环孕检、社会抚养费征收、孕前型健康检查和内业，前5项按完成比例计分，计生内业按完成质量好坏，酌情扣分。2、安全稳定工作（15分）①稳定工作8分:赴县集体访扣5分;赴市和赴省、京集体访分别扣8、12、15分;赴县个访扣2分;赴市、赴省、赴京个访分别扣3、5、8分。出现一例不报、瞒报、漏报维稳社情、灾情、疫情扣5分;社会稳定排查表每半月报一次，少报一次扣2分。②安全生产工作7分：出现特别重大、重大、较大、一般安全事故，分别扣7、6、5、4分，安全生产排查表每月报一次,少报一次扣2分;出现一例森林火警，扣5分，森林火灾扣7分。3、农村危旧土坯房改造工作（20分）主要考核改造户数完成情况（15分）、信息录入（3分）、内业资料（2分）。4、“三送”工作（10分）主要考核联系服务群众全覆盖（4分）、常态化情况（2分）、内业资料（2分）和党员远程教育（2分）。5、贯彻落实中央八项规定（10分）违背规定出现一次扣2分，扣完为止。（二）阶段性工作（25分）阶段性工作月初由乡下达，乡干部到村负责指导分解，月底统一考评。（三）考勤情况（5分）。1、会议缺席一次扣2分，迟到一次扣1分。2、资料、报表报送要及时，未按时每次扣2分。…………

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