社保局惠民资金（项目）管理使用风险排查情况汇报

内容预览：

社保局惠民资金（项目）管理使用风险排查情况汇报

按照市人社局“专项资金监管强化年”工作部署和区“三项行动”工作“职权法定、权责一致”的要求，我局对惠民资金（项目）管理使用及监管职权进行分项梳理，围绕权力运行主线，对可能产生廉政风险的环节进行甄别、筛选，重点对权力行使、制度机制、思想道德等方面开展风险排查，并科学制定了相关防控措施。

一是着力查找风险点。社保局排查出养老保险基金方面存在的养老保险生存验证程序不够完善、划拨基金到支出户、银行代发养老金、基金支付业务办理和信息系统运行方面的5个风险点；就业局针对就业补助及培训资金排查出培训机构敷衍完成任务以套取培训资金、重复培训人员、缩减培训课时或私自更换培训老师、不按文件规定列支培训补贴经费或挪作他用等4个风险点。城乡居民合作医疗保险管理中心排查出参保居民医药费用上涨过快和参保居民及医疗机构违规造成基金浪费2个风险点。

二是完善风险防控措施。城乡居民合作医疗保险管理中心结合风险点制定了4条风险防控措施：实施支付制度改革，对住院病人实行定额付费管理；实施重要指标监控；制定了《定点医疗机构违规处理办法》；制定了《合作医疗违规有奖举报管理办法》。其中涉及制度机制3条，涉及权力行使1条。社保局制定了5条风险防控措施：建立指纹验证系统、完善基金监管内控制度、与银行签订代发协议、进行电子度数据传送；制定业务规范、加强学习、财务业务数据核对；完善系统建设、加强信息技术培训。其中涉及制度机制2条，涉及权力行使2条。就业局制定了4条风险防控措施：建立承担政府补贴培训项目任务的…………

本文共883字，仅供站内会员学习参考（会员可免费打开排版规范的全部文档）
初到新人请【点此注册】加入会员
刚已注册请【刷新页面】打开全文
会员老友请【登录网站】查阅文章
文秘热线--资深的文秘专业网，海量的写作范文库！[了解我站]