关心下一代关工委经验总结

内容预览：

坚持三个到位，加强关心下一代工作

憘*****党委

我们*****，共有职工２７０００多人，３５岁以崐下的青工１９９６０人，占职工总数７３、９％。办了１３所中小学和１０所幼儿园，有学生和儿童９７００人。我们总公司于１９８９年建立了关心下一代工作协会，１９９１崐年改为关心下一代工作委员会，并在３８个基层单位、１３所学校、１１５个离退休同志较多的车间建立了关心下一代崐工作委员会和指导小组。在４５００名老同志中，有２４７崐０人参加了有组织的关心下一代工作，其中担任职务的有２崐０５人，做常务工作的有２７５人。关工委以运输安全生产崐为中心，以爱国主义教育为主题，发挥老同志政治、威望、崐经验、时空四大优势，以各种形式，教育青少年，为青少年崐办实事，在企业两个文明建设上做出了成绩，荣获全国老有崐所为先进集体创新奖，被湖南省、**地区和广铁集团公司授予“关心下一代先进集体”光荣称号。并在全国企业关心崐下一代工作经验交流会上交流了经验。这些成绩的取得，主崐要是上级的正确领导，广大老同志辛勤工作的结果，我们党委也做了一些工作。我们的主要做法是：

一、深化认识，思想到位。

我们1989年建立关心下一代工作委员会时，就认识到有崐必要建立这个组织，以发挥老同志的优势，加强对青少年的崐教育，这是百年树人，关系到企业的发展，关系到祖国未来崐的需要。基于这种认识，总公司党委坚持把关工委工作摆上崐了重要议事日程，重视支持老同志做工作。９３年４月份，崐关工委在全国企…………

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