2011年人社局综合规划科工作计划和思路

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2011年人社局综合规划科工作计划和思路2011年是实施“十二五”规划的开局之年，我科将努力发挥好参谋助手作用，按照人力资源社会保障事业发展“十二五”规划的部署，围绕局的中心工作，重点做好以下几项工作。一、做好综合文稿草拟、来文拟办和文稿审校等工作。重点做好2011年全市人社工作会议材料、2011年上半年工作分析会议材料、每季度市、区长座谈会领导发言稿、每季度贯彻市委常委会精神的汇报稿、局主要领导在各种重要会议上的讲话稿以及年度工作总结等重要综合性文稿的草拟工作。二、继续做好《xx市中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》和《xx市人力资源和社会保障事业发展“十二五”规划》的修改完善和报批工作。下一步，根据各市、区和市直有关部门的反馈意见，进一步修改完善《xx市中长期人才发展规划（2010-2020年）》和《xx市人力资源和社会保障事业发展“十二五”规划》初稿，力争如期提交市政府审批。三、做好公务员招考计划编制上报和指标下达工作。按照省人力资源社会保障厅的统一部署和要求，认真做好2011年公务员招考计划编制上报和招考指标分解下达工作。四、加大信息宣传工作力度。按照《xx市人力资源和社会保障宣传工作办法》的规定，努力调动各市、区人社局和局内各科室参与信息宣传工作的积极性，及时将我局在推进各项工作中的创新经验、亮点工作进行总结，形成信息稿，向市委办、市府办、省人社厅和各类媒体投送。五、积极开展人力资源和社会保障工作调研。发挥好参谋助手作用，积极配合各科室开展各项工作的调研，为领导决策提供参考资料。六、做好领导交办的其他工作。…………

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