市住房改革委员会办公室主任2010年度业绩考核总结报告

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市住房改革委员会办公室主任2010年度业绩考核总结报告

2010年度，在市委、市政府领导下，在单位全体同志的全力支持下，努力学习，勤奋工作。现将一年来主要工作情况报告如下：

一、强化学习，不断提高自身素质。

住房公积金管理和房改政策的实施是一项政策性、业务性较强的工作，加上近年来上级对此工作的要求越来越高，我感到肩上责任重大，也深感学习的重要性、紧迫性和必要性。在日常工作中较好地保持学习的自觉性，经常地学习政策，深化上级政策在我市的实施。超额完成了市领导干部学习网规定的学习任务。同时，报名参加了经济学课程学习，用现代的各项知识丰富自身的知识内涵和工作经验。除了自身加强学习外，还引导和强调干部职工学习，提高政策水平和业务能力。

二、注重工作绩效，认真履行职责。

1、加强管理，狠抓落实，较好完成了住房公积金各项工作指标。一是归集扩面工作成效明显，全年新增缴存单位21个，新增职工人数1428人，增长率为6.9%，净增缴存人数1266人，增长率为6.11%，全年归集额为23855.94万元，完成了省考核任务。同时，逐步规范了缴存基数和缴存比例。完成了住房公积金缴存年度对账和年审工作，办理了住房公积金提取3362笔、12663万元，比去年翻一番。二是贷款业务不断上升，资产质量保持良好。全年共发放贷款808笔，发放额26160.5万元，同比增长31.2%，增长率居xx第二。同时，加强贷后管理，完成了历年贷款明细核对工作，加大了逾期贷款催讨力度，贷款平均逾期率为0.0058%，低于省考核指标的要求。三是监管工作得到加强。按照“对内强化管理，对外简化办事”的要求，出台…………

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