县工商局廉政文化“六进”工作经验总结交流材料

投稿人:dybi… 发布时间:2010/11/21 投稿交换  会员申请 全文4516字

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县工商局廉政文化“六进”工作经验总结交流材料  

xx县工商局廉政文化建设工作,经过一年多的实践与探索,廉政文化建设呈献出领导重视、方向正确、试点引路、群众参与、形式多样等特点,以工商职业道德规范为基础,突出“以廉为荣,以贪为耻”的主题,以此开展了一系统反腐倡廉思想教育活动,为探索工商廉政文化建设作出了积极的努力,xx县工商局廉政文化建设取得了明显成效,现总结如下:  

一、基本情况和主要做法  

(一)加强组织领导。成立由党组书记、局长任组长,其他局领导为副组长,相应部门负责人为成员的领导组,建立健全了开展廉政文化建设的领导机制和工作机制,把廉政文化建设作为反腐倡廉工作的一项重要工程,作为加强意识形态工作的一件大事纳入重要议事日程。同时,制定廉政文化建设实施方案及中、长期规划,由纪检组加强对廉政文化建设的组织协调,其他部门积极配合,发挥各自优势,形成廉政文化建设的整体合力。  

(二)建立和完善各项廉政制度。制定《xx县工商局廉政文化工作实施方案》和《xx县工商局党风廉政建设宣传教育工作实施》并在xx红盾网上反复征求意见,进一步建立和完善了xx县工商局领导班子勤政廉政制度、廉洁承诺制、办事公开制、述廉评廉制、党风廉政建设责任制、财务管理制等一系列制度,用制度约束人,用文化塑造人,使我局廉洁执法行为更加系统、更加合理、更加科学。  

(三)突出重点,做好结合,确保廉政文化建设工作取得实效。在廉政文化建设工作中,确定了通过创新载体,突出实效,落实重点,稳步推进,达到取得实效的目标。廉政文化作为社会…………


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