推进组织系统“讲党性、重品行、作表率”活动具体项措

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推进组织系统“讲党性、重品行、作表率”活动具体项措##市以建设模范部门、打造过硬队伍为目标，深入推进组织系统“讲党性、重品行、作表率”活动，进一步提高组织工作满意度。

一是开展“讲党性、树正气”主题教育。按照建设风清气正的组织部门和组工干部队伍的要求，围绕“讲党性、树正气”这个活动主题，结合学习王彦生等先进典型的事迹，采取部领导讲党课、老组工讲传统、请专家讲形势、剖析反面典型讲案例等形式，深入开展理想信念教育、组织部门优良传统教育和勤政廉政教育。开展党性修养大讨论，联系工作实际和岗位职责，思考“当组工干部为了什么、在组工干部岗位上干了什么、在组织工作中和人家比什么”，进一步明确组工干部讲党性的具体要求。组工干部个人要进行一次党性分析，过一次互动式、批评式的组织生活，查找差距、明确方向、改进提高，自觉做到讲党性、讲信念、讲传统，比学习、比工作、比奉献。严格执行“十严禁”等各项纪律要求，开展一次自查自纠，杜绝违纪违规行为。

二是积极创建学习型机关。着眼建设眼界宽、思路宽、胸襟宽的高素质组工干部队伍，认真实施组工干部教育培训计划，开展组工干部业务练兵活动，加强理论和业务知识学习。开设网上学院组工干部学习班，组织组工干部参加网上选学、网上业务知识测试。广泛开展读书团队活动，定期交流学习体会，年底在组织生活会上开展“述学评学”。加强组工干部实践能力培养，有计划地选派组工干部到基层一线经受锻炼。

三是推进组工干部下基层活动。结合今年组织工作的重点任务和重点研究课题，组工干部要深入农村、社区、企业一线，扎实开…………

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